クリティカルケアアドバンストプラクティスプロバイダーフェローシップ

使命

模範的な患者ケアの提供に熟練した専門的で高性能なクリティカルケアAPPを引き付け、訓練し、刺激し、維持すること。

ビジョン 

多面的なフレームワークを使用してクリティカルケアを提供することに熟練するために、専門職に不慣れであるか、クリティカルケアの経験がないAPPの成長とオンボーディングを促進します。 このフレームワークには、証拠に基づく学習と組み合わせて、シミュレートされた経験と教訓的な経験の両方が含まれます。

目標 

フェローシップ年度が終了するまでに、APPフェローは次の能力を発揮します。 

フェローシップ年度が終了するまでに、APPフェローは次の能力を発揮します。

• 思いやりがあり、適切で、安全で、効果的な患者中心のケアの提供。
• クリティカルケアのコアコンピタンスに従ってクリティカルケアAPPに必要な知識、スキル、態度を適用する能力実践ベースの学習と、指導者/メンターの評価からのフィードバックの適用と、患者の転帰の改善に取り組むコミットメントを伴う継続的な自己評価。 
• 安全で効果的なケアを最適化する方法で、患者、その家族、および専門家間の同僚との専門的かつ効果的なコミュニケーションスキル。
• 意図的な実践の改善への献身、倫理原則の順守、ワークライフバランススキルの統合など、個人的および専門的な開発と一致する品質。 
• ヘルスケアシステムベースの実践のより大きなコンテキストとシステムに対する認識と応答性、およびシステム内の他のリソースを利用して最適なケアを提供します。

教訓カリキュラムには、次のような指導が含まれています。

• 救命救急医療のコアコンピタンス
• 臨床推論
• その他の内部救命救急医学のトピック
• クリティカルケア手順
• シミュレーションラボ
• 学際的な品質改善実習とプロジェクト

XNUMXか月のCCFは、次のXNUMXつのブロックで構成されます。

1. CCFをプログラムと、フィードバック、文書化、一般的な診断、手順などの重要なトピックに向けるクリティカルケアブートキャンプ。
2. CCFがクリティカルケアの基礎を学ぶ幅広いクリティカルケアブロック。
3. CCFが外傷/外科/火傷ICUを巡回するだけでなく、外科クリティカルケアプログラムを補完するオフサービスチームと交代する外科クリティカルケア集中治療室。
4. CCFがNeurosurgical / Neurological ICUを介してローテーションするだけでなく、Neuro CriticalCareプログラムを補完するオフサービスチームとローテーションするNeuroCriticalCare集中治療室。
5. CCFがMedicalICUを介してローテーションするだけでなく、Medicine CriticalCareプログラムを補完するオフサービスチームとローテーションするMedicineCriticalCare集中治療室。

タイムライン

• オープンアプリケーション：11/1/21

• アプリケーションの終了：12/31/21

• インタビューへの招待が延長されました：1/07/22

• インタビュー：01/24/22から始まる週

• フェローシップ開始日：6/06/22

使用方法

• 申請料はかかりません

• まず、 求人 #15743697 UNM病院のウェブサイトで www.unmhjobs.com

• 第二に、 このオンライン申請を完了する

• アプリケーションが完了したと見なされるには、両方の手順が必要です

• Covid-19のパンデミックのため、オンサイトまたはズーム経由でインタビューするオプションを提供しています。 面接を選択した場合、旅費は自己負担となります。 インタビューのためにアルバカーキで丸一日過ごすことを期待してください。

APPフェローは、夜間や週末を含め、週に40〜60時間働きます。 すべてのUNMH従業員と同様に、彼らは12か月のプログラムに対して12週間ごとに支払われ、標準の福利厚生パッケージを受け取ります。 XNUMXか月のフェローシップを超える雇用の保証はなく、卒業生はUNMHでの職務に就く必要はありません。

• $ 55,510- $ 92,300DOEはHRによって計算されます
• 健康、歯科、視覚、生命保険
• 病気休暇、有給休暇、XNUMX日間の休暇
• 継続教育は1100ドルを支給します