採用ロードマップ

ニューメキシコ大学保健・健康科学部の多様性、公平性、包摂性オフィスは、多様な臨床、学術、研究、リーダーシップの医療専門職の人材を採用するための包括的なロードマップを作成しました。採用および雇用慣行における多様性、公平性、包摂性を改善および強化することで、ニューメキシコの多様なコミュニティを反映し、コミュニティの医療および教育のニーズを満たす準備の整った医療従事者を育成するという当組織の取り組みが強化されます。各組織には採用を成功させる上で特定のニーズがあることは認識されていますが、このロードマップには、すべての人が一様に利用できる戦略が含まれています。